Psicología

 

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Director: Prof. Lic. Robespierre Miltos

Psicólogo Clínico - Psicoanalista, egresado de la Universidad del Norte, Promoción 2004 (Medalla de Oro).
Funcionario del Ministerio de Salud Pública. Actualmente se desempeña como psicólogo clínico de consultorio externo del Hospital Regional de Caacupé.
Desde mayo del año 2011 ocupa el cargo de Director de la Carrera de Psicología de la Universidad del Norte.
Forma parte del plantel docente de la Carrera de Psicología desde el año 2005.
Posee Post-grados en Psicodiagnóstico infanto-juvenil y en Didáctica Superior Universitaria.
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Objetivo

El objetivo de la Carrera de Psicología es la formación de un profesional capaz de entender y utilizar los conocimientos y técnicas integrados en una conceptualización de sujeto psicológico, que le permita hacer diagnóstico, evaluación e intervención en las áreas Individual, Grupal, Institucional y Comunitaria, en los diferentes campos de trabajo: Clínico, Laboral y Educacional.

Descripción de la Carrera

El objetivo de la Carrera de Psicología es la formación de un  profesional capaz de entender y utilizar los conocimientos y técnicas integrados en una conceptualización de sujeto psicológico, que le permita hacer diagnóstico, evaluación e intervención en las áreas Individual, Grupal, Institucional y Comunitaria, en los diferentes campos de trabajo: Clínico, Laboral y Educacional. 

Duración: 5 años

Título de grado: Licenciado en Psicología.

Plan  de Estudios

Objetivo: Formar un profesional con conocimientos sobre teorías y técnicas de investigación psicológica, teniendo como paradigmas ordenadores al Psicoanálisis y la Psicología Social. Sin desconocer e incluyendo otros aportes teóricos. Que le permita  intervenir sobre la compleja realidad humana individual y social.

Organización:

Materias cuatrimestrales

Pasantías

Campo de Acción Profesional:

Clínico: Instituciones y Organizaciones  Psicológicas y Psiquiátricas, Consultorio Privado.

Educacional: Instituciones y Organizaciones Educativas: Educación Normal y Especial.

Laboral: Relaciones laborales, Selección de personal, Análisis de puestos, Evaluación de desempeño, Planeamiento organizacional.
 
Más informes al: (021) 391-272/3 interno 129

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